Профессиональные навыки: - Общие: Умение наводить ИТ-порядок в компании. Умение выстраивать ИТ "под бизнес" и выравнивать ИТ и бизнес процессы компании. Умение руководить проектами. Знание на уровне эксперта: все линейки Windows, SQL сервер, VmWare, СХД, системы виртуализации; Понимание и опыт написания ТЗ программистам; Знание 1С на уровне разработчика и администратора сервиса; Опыт управления персоналом и командой разработчиков; Реализация стратегии предприятия через ИТ; Разработка ИТ стратегии; Опыт существенного снижения издержек; Отличное знание современных ИТ технологий; - Проектный подход Стратегический подход к ИС \ ИТ; Опыт управления проектами в т.ч. PMI; - Работа с персоналом - Навыки обучения; Организация обучение сотрудников для повышения отдачи предприятию; Проведение презентаций; Написание Инструкций; Описание процессов; Ответственный подход к реализации бизнес-ориентированных решений в ИС\ ИТ; - Работа с поставщиками и разработчиками, ведение контрактов; Проведение тендеров; -ИТ навыки Опыт обеспечения отказоустойчивого функционирования ИС на предприятии; Опыт проектирования локальных сетей в т.ч. беспроводных; Опыт пуска и эксплуатации Microsoft Windows Server 2008, 2003, 2000 NT 4.0; Exchange 2007, 2003, 2000, 5.5; ISA 2006, 2004; SharePoint; Oracle 10g, 8i; Novell 4,5; 1С УПП 8.х; 1С УКФ 8.х; 1С 8.х - 7.7; Linux: FreeBSD; OpenBSD; Опыт применения методологий IDEF0-3; Опыт пуска и эксплуатации систем телефонии Panasonic, Samsung, Ericsson, Avaya; Опыт пуска и эксплуатации систем контроля доступа; Опыт пуска и эксплуатации систем хранения SAN: Опыт пуска и эксплуатации blade систем, в т.ч. на хостинге; Опыт пуска и эксплуатации защищенных серверных комнат и дата-центров; Знание принципов бухгалтерского учета; Опыт успешного руководства крупным коллективом в ранге директора по ИТ или чуть ниже; Профильное высшее образование в области проектирования и разработки программных систем, бизнес администрации; Умение и желание быстро осваивать новые технологии и внедрять их на конкретных программных продуктах; Знания теории и практик построения бизнес процессов, управления бюджетами разработки, управления персоналом, операций; Опыт оценок трудозатрат на разработку от малых до крупных проектов, знание методик оценки; Глубокие знания технологий, знание стандартов, протоколов, СУБД; Личный опыт разработки приложений; Опыт постановки процессов разработки. - Личные качества: Лидерство, инициативность; Высокий уровень бизнес коммуникации; Умение оперативно принимать решения в различных ситуациях и брать на себя ответственность по их реализации; Умение налаживать контакт с коллегами и подчиненными, мотивировать персонал; Умение четко ставить задачи и доводить информацию, как до технических, так и до нетехнических сотрудников; Самомотивация; Внимание к деталям; Способность работать с большими объемами информации; Стрессоустойчивость; Аналитические способности, умение решать нестандартные задачи.